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处于职业探索期的职场新人，大部分都只知道自己不想要什么，但想要什么并不清晰。可能觉得什么职位都有兴趣，什么都想尝试一把。此时需要通过工作实践来增进自我了解。看看有什么工作是做起来积极性比较高的，让自己觉得最有成就感。但这段期间内最忌一直变更职位，比如说如果做总裁助理的职位辛苦，觉得法务助理的工作时间长了无聊了，觉得销售助理的薪水少就随意的变更职位，认为自己的时间还有很多，就会进入一个误区。就像捡石子的故事一样，永远觉得前面一块石子会更大更漂亮，但走到最后手里可能连一块石子也没了。
　　如果在毕业一年内就能明确了职业定位，让自己的就业力、竞争力尽早进入积累阶段，实现快速成长，这无疑是一条光明大道。但如果短期内仍无法明确自己以后的方向，是不是也应该坚持去做自己手头可能已经不待见的工作呢。山重水复疑无路，柳暗花明又一村，等你真的了解了一份工作的精髓，也可能会重新对热爱起来。即使仍不喜欢，也是一项支撑经济来源的本钱不是吗？
　　小贴士：应该至少分析一下自己的优势劣势，根据自己的专业，兴趣，能力选择。确实不要这个职位做会儿改另外一个职位，两者关系并不大。因为这样无疑是在浪费时间，毕竟很多都要重新了解、学习。全凭兴趣选择职业不太现实，边探索尝试什么职业适合自己。
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