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1、注意细节，你面试别人时，别人也在面试你。
2、多问少说，多听，不要随意发表意见。
3、形式和内容同等重要。
4、面试前了解对方想获取的是什么，在做演讲时有侧重。
5、给别人方向时举别人能看的到得例子。
6、视觉信息别语言更容易理解。
7、了解切合度是多少，允许别人无知。否则你无知。
8、了解当地的薪资标准。
9、了解自己公司的核心竞争力！！

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