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工作经历
时间：2024-11 - 2025-01
公司名称：*****************
公司性质：国有企业
所属行业：金融/证券/期货/投资
所在部门：人事部
职位名称：人事
离职原因：岗位和实际工作内容不符
工作描述：1. 招聘全流程执行：负责筛选简历、电话邀约、面试安排及入离职手续办理，保障招聘环节高效衔接。 2. 招聘渠道维护：主动维护并优化招聘网站及社交媒体渠道，提升公司在求职市场的曝光度与简历收取量。 3. 协助新人培训：协助培训部门落实新员工入职培训，跟踪培训反馈，帮助新人快速适应岗位
时间：2025-03 - 2025-10
公司名称：*****************
公司性质：个人独资
所属行业：生物工程/制药/医疗器械
所在部门：人事部
职位名称：前台行政人事
离职原因：管理不规范
工作描述：1. 日常行政事务：负责文件归档、会议安排、来访接待，确保办公环境有序运转。 2. 人事协助工作：协同人事部门完成简历初筛及新员工培训组织工作。 3. 跨部门沟通：主动协调跨部门沟通，保障信息传递及时，促进日常协作顺畅。 4. 仓库物资管理：独立负责仓库物资全流程管理（收货验收、入库登记、日常发放、定期盘点及临期预警）。 5. 售后客户回访：负责客户售后电话回访，收集反馈信息并同步至对接医师，跟进投诉处理进度
语言能力
掌握语种：英语
掌握能力：一般