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找工作0512-58586838 招员工15062507915
个人简历内容
基本资料
教育培训
工作语言
联系方式
向先生 - 个人简历 - 工作语言
工作经历
时间:
1999-07 - 2006-10
公司名称:
*****************
公司性质:
中外合资
所属行业:
IT(计算机软件/系统集成/互联网/电子商务/网游/计算机硬件/设备)
所在部门:
研发部
职位名称:
部门经理
离职原因:
家庭搬迁
工作描述:
工作职责: 1)软件系统设计开发、在线产品维护开发、ECR更改; 2)部门流程规范管理与建设、管理平台建设。 3)测试团队管理与团队建设、测试管理、测试技术平台建设; 工作业绩: 一、BS800全自动生化分析仪一期、二期(2009.7-2011.4) 背景: 1)全自动生化分析仪用于分析人体体液中蛋白、酶、电介质、肝功能、肾功能、血糖、血脂等化学成分的仪器,用于临床辅助诊断,是医院检验室的主要设备。 2)软件团队约45人左右,开发周期1.5年,开发工具:VS2005,开发语言:C++,数据库:SQL Server 2008 Express, 职责: 负责测量子系统设计、负责测量子系统开发团队管理、软件测试团队管理; 业绩: 1)完成测量子系统概设,周期时序子模块详设; 2)完成一期、二期多个版本开发实现,上市后客户端无严重问题反馈,所管理技术小组荣获2009年公司优秀团队; 二、BA88A半自动分析仪(2007.12-2008.9) 背景: 1)半自动生化分析仪,相对全自动而言,缺少自动加样与孵育过程,主要用于乡镇医院及小型诊所,主要目标用户为国际用户; 2)软件团队约6人,开发周期:10个月,分维护软件、操作软件、控制软件,其中操作软件为嵌入式Linux操作系统,MiniGUI图形库,开发语言:C++,开发工具:VS6,数据库:自定义文件数据库; 职责: 1)任职开发技术经理,负责软件方向开发管理; 2)负责操作软件的概设、详设,及主要实现; 业绩: 1)顺利完成完成开发实现,自2009年10上市至今,共销售超过2000台,无软件故障导致的设计更改,荣获2008年度优秀员工; 三、流程规范管理与建设、管理平台建设(2010.1-2011.5): 1)规范与优化开发流程,建立部门工作细则,推动过程确认; 2)引入Testlink、Bugzilla,Redmine等管理工具并进行定制,建立开发管理平台,融规范于工具,提高开发过程效率;
语言能力
掌握语种:
外语
掌握能力:
六级
掌握语种:
日语
掌握能力:
二级
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